Das Heilpädagogische Zentrum Krefeld – Kreis Viersen gGmbH

ist mit neun Werkstätten, 2.200 Mitarbeitern mit Behinderung, zwei heilpädagogischen Kindertagesstätten, mobilen und interdisziplinären Frühförderstellen und ca. 680 angestellten Mitarbeitern einer der großen sozialen Dienstleister am Niederrhein.

 

Ihre Aufgaben:

• Sie führen einen Arbeitsbereich nach rehabilitativen, sozialen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten
• Sie dokumentieren und stellen die individuelle Förderung und Pflege unserer Mitarbeiter mit Behinderung sicher
• Sie führen geeignete Maßnahmen durch, um den Übergang von befähigten Menschen mit Behinderung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt zu fördern
• Sie erstellen Förderkonzeptionen und wirken aktiv im Aufnahmeverfahren mit
• Sie arbeiten mit Kostenträgern, Behörden, Kliniken, Angehörigen, etc. zusammen
• Sie wirken bei der Personalauswahl und -entwicklung mit und sind verantwortlich für die fachliche Personalführung und Teamentwicklung

 

Ihr Profil:

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit
• Sie bringen Führungserfahrung mit
• Sie besitzen fundierte Kenntnisse und Berufserfahrung in der Rehabilitationsarbeit von Menschen mit Behinderungen sowie gute Kenntnisse im SGB, BTHG und BEI NRW
• Sie haben gute EDV Anwenderkenntnisse
• Sie bringen Einfühlungsvermögen, Aufgeschlossenheit und Sensibilität für die besonderen Belange behinderter Menschen mit

 

Ihre Vorteile bei uns:

• Eine geregelte 5-Tageswoche mit festen Arbeitszeiten von montags-freitags (keine Wochenend-/Schichtarbeit)
• Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Vergütung nach TVöD und 32 Urlaubstage + 2 Regenerationstage bei einer 5-Tage-Woche
• Betriebliche Altersversorgung in Höhe von 4,25 % des Bruttomonatsgehaltes (arbeitgeberfinanziert)
• Viele Mitarbeiterbenefits wie bspw. Zahlung eines Zuschusses für einen Fitnessstudiobeitrag  
• Zahlreiche Förder- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Integration in ein erfahrenes, motiviertes und freundliches Team

Erwartet wird die aktive Umsetzung von Gewaltprävention im HPZ und die Bereitschaft, sich innerhalb dieses Themengebiets weiterzubilden.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? 

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal!