Schon seit 40 Jahren sind wir, die K&S Gruppe, in den Bereichen Pflege und Soziales am Markt aktiv. Als Familienunternehmen ist uns eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre besonders wichtig, damit unsere Mitarbeiter sich gut aufgehoben fühlen und ihr Potenzial entfalten können. Eine strukturierte Einarbeitung, ein direkter und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus.

Unsere familiäre Seniorenresidenz in Rodewisch bietet 84 Pflegeplätze. Ein innovatives akustisches Notrufsystem ermöglicht eine bedarfsgerechte Versorgung der Bewohner und entlastet gleichzeitig unsere Mitarbeiter. Durch Kooperationen sind wir eng mit der Musikschule Rodewisch und dem 1. FC Rodewisch verbunden.

Willkommen an Bord in unserer K&S Seniorenresidenz Rodewisch!

Viele Berufsbilder der heutigen Arbeitswelt sind kurzlebig, virtuell, temporeich, sehr speziell und eigentlich eher ein Job. Du möchtest es anders?

Mit der Entscheidung für die

Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (w/m/d)

wählst Du bei uns einen Beruf, der für hilfsbedürftige Menschen täglich von großer Bedeutung ist.

Im Rahmen der generalistischen Ausbildung arbeiten wir mit regionalen Kooperationspartnern in den Bereichen Kranken- und Kinderkrankenpflege zusammen.

Mit der Altenpflege entscheidest Du Dich für einen Beruf, der

• langfristig sicher, nahbar, persönlich und emotional ist
• Dich als einfühlsamen, mitdenkenden und zugewandten Menschen wirklich braucht
• Nicht einfach, aber immer sinnvoll ist.

Und bei uns startest Du in Dein Berufsleben in einem  sympathischen Familienunternehmen, das erfolgreich aber nicht abgehoben und bodenständig mit kreativem Freiraum ist.

Diese Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten schaffen wir für Dich unter anderem mit diesen Angeboten:

• Regionale Azubi-Treffen
• Mitgestaltung von Aktionen im Haus
• Team-Events
• Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
• Temporäre Einsätze in anderen Bereichen der K&S Gruppe
• Betriebliches Vorschlagswesen
• Teilnahme an Mitarbeiteraktionen zur Kunden und Mitarbeiterakquise

Unsere Angebote

Während der Ausbildung:

• eine vielseitige Ausbildung in einem erfolgreich expandierenden Familienunternehmen
• mit guten Perspektiven für die persönliche Entwicklung
• Fachliche Begleitung Deiner Ausbildung durch einen berufserfahrenen Praxisanleiter
• Angemessene Vergütung
• Perspektive der Übernahme
• Unser „Azubi des Jahres“ erhält ein Jahr lang einen K&S Fiat 500 kostenlos zur Verfügung

K&S als Arbeitgeber:

• Gute Aufstiegsmöglichkeiten
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein Firmenwagen zur privaten Nutzung (Pflegefachkraft und Ergotherapeut/in)
• Fitness-Kurse
• Zahlreiche Aktionen; z.B. Mitarbeiterfrühstück, Feste und Ausflüge
• Vermögenswirksame Leistungen