Sachbearbeiter (m/w/d) Personalentwicklung

am Standort Dortmund

Unterstützen Sie die KVWL als Sachbearbeiter*in in unserem Geschäftsbereich Personal zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit.

Neue Perspektiven im Gesundheitswesen: geregelte Arbeitszeiten, moderne Arbeitsumgebung und faire Vergütung.

Die KVWL sichert mit 2.000 Mitarbeitern*innen die ambulante Versorgung in der Region. Für über 15.000 Ärzte sind wir ein vertrauensvoller Partner, der vielfältige Aufgaben übernimmt. Steigen Sie jetzt bei uns am Standort Dortmund ein und profitieren Sie als Sachbearbeiter*in Personalentwicklung von attraktiven Konditionen in der Zukunftsbranche Gesundheit!

Ihre Aufgaben:

  • Konzeption, Implementierung und Durchführung von Personalentwicklungsinstrumenten und -programmen
  • Teilprojektleitung von bereichsübergreifenden Personalentwicklungsprojekten
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Personalentwicklungsstrategie
  • Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter*innen in Personalentwicklungsfragen
  • Implementierung und Betreuung von digitalen Personalentwicklungsangeboten, z. B. eLearning Plattform und zugehörige Inhalte, Talent Management System
  • Mitwirkung bei der Sicherstellung qualitativ hochwertiger Standards im Bereich der Personalentwicklung
  • Betreuung des Employee Life Cycle Management im Rahmen der Personalentwicklung
  • Unterstützung in der operativen Personalentwicklung
  • Begleitung und Betreuung der Auszubildenden der KVWL

 

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Personalentwicklung oder Erwachsenenbildung
  • Idealerweise Erfahrungen im operativen Personalmanagement
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Sozialkompetenz und Vertrauenswürdigkeit
  • Souveränes und kompetentes Auftreten mit entsprechender Dienstleistungsorientierung sowie selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Ausbilderschein von Vorteil

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen. Geben Sie dabei auch Ihren Gehaltswunsch sowie Ihren nächstmöglichen Eintrittstermin an.

Bewerbungsmöglichkeit

Bitte beziehen Sie sich auf die Ausschreibungsziffer 2022-161. Ihre Ansprechpartnerin für Fragen: Jana Krutzki, Tel.: 0231/9432-3174

Ihre Vorteile bei der KVWL

Flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Vermögenswirksame Leistungen
Vermögenswirksame Leistungen
Vielfältige fachliche und persönliche Personalentwicklung
Vielfältige fachliche und persönliche Personalentwicklung
Betriebskantine und vergünstigte Mahlzeiten
Betriebskantine und vergünstigte Mahlzeiten
Förderung von ÖPNV-Tickets
Förderung von ÖPNV-Tickets
Kinderbetreuung
Kinderbetreuung
moderne Arbeitsumgebung
Moderne Arbeitsumgebung
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Altersvorsorge
Jobrad-Förderung
Jobrad-Förderung
mobiles Arbeiten
mobiles Arbeiten
Kostenlose Getränke
Kostenlose Getränke
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