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Was wir bieten:
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit mit attraktiver Vergütung
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit elektronischer Zeiterfassung
- Gezielte, auf Ihre Wünsche angepasste Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Urlaubstage, Möglichkeit zum Bike-Leasing, BGM
Was Sie erwartet:
- Beratung der Rehabilitanden und Angehörigen in sozialen, psychosozialen und sozialrechtlichen Belangen
- Antragsstellung und Beratung zum beruflichen Wiedereinstieg (stufenweise Wiedereingliederung/ Arbeitsplatzgestaltung) und zur beruflichen Neuorientierung („Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben“)
- Hilfestellung bei allg. Fragen zur Rehabilitation (Erwerbsminderungs- u. Altersrenten, wirtschaftl. Sicherung und finanzielle Hilfen sowie zum Schwerbehindertenrecht)
- Beratung und Organisation zur häuslichen/stationären Pflege im Rahmen des Entlassmanagements
- Klärung sonstiger Nachsorgemaßnahmen
- Organisation und Leitung von Informationsveranstaltungen und edukativen Patientenschulungen
- Kontaktaufnahme und -pflege mit Krankenhaussozialdiensten und Kosten- und Leistungsträgern, psychosozialen Beratungsdiensten, Selbsthilfegruppen
Was wir erwarten:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (BA/MA/Dipl.)
- Erfahrungen in der Arbeit im klinischen Bereich und im Gesundheitswesen
- Gute Rechtskenntnisse im Bereich des SGB (Schwerpunkt „medizinisch-berufliche Rehabilitation“) sowie Grundlagenkenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht
- Sicherer Umgang mit der EDV (besonders mit den gängigen MS-Office-Programmen)
- Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen sowie gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit